7月5日，記者從白城市就業(yè)服務(wù)局了解到，今年，該局堅持以深入實施“四個五”工程為依托，緊緊圍繞白城經(jīng)濟社會發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整升級的需要，全面落實農(nóng)民工技能培訓(xùn)，助力農(nóng)民工通過培訓(xùn)向農(nóng)技工轉(zhuǎn)型。

　　構(gòu)建五個以上定點培訓(xùn)機構(gòu)。該局在白城5個縣(市、區(qū))分別認(rèn)定了五個以上定點培訓(xùn)機構(gòu)，或開展五個以上有效培訓(xùn)項目，同時依據(jù)《白城市農(nóng)民工定點機構(gòu)認(rèn)定和管理辦法》要求，對定點培訓(xùn)機構(gòu)的動態(tài)管理，培訓(xùn)機構(gòu)的招生規(guī)模、鑒定考試的參與率、鑒定合格率作為認(rèn)定定點培訓(xùn)機構(gòu)動態(tài)管理的重要依據(jù)?，F(xiàn)已認(rèn)定了25家培訓(xùn)機構(gòu)(企業(yè))作為今年全市農(nóng)村勞動力定點培訓(xùn)機構(gòu)，并公開向社會發(fā)布。

　　落實五個批次技能培訓(xùn)。根據(jù)全省統(tǒng)一的農(nóng)民工專場鑒定時間，統(tǒng)一制定出了符合白城實際的農(nóng)民工培訓(xùn)年度計劃，年度落實安排5個批次的農(nóng)民工技能培訓(xùn)，對每期培訓(xùn)均制定出了具體培訓(xùn)計劃，包括培訓(xùn)時間、培訓(xùn)人數(shù)、培訓(xùn)專業(yè)、培訓(xùn)形式、課程設(shè)置、師資安排和課程表等，同時對培訓(xùn)班次實行了開班備案制度。

　　抓好五個培訓(xùn)關(guān)鍵環(huán)節(jié)。該局進一步完善了與白城市直相關(guān)部門共同推進農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)工作的聯(lián)動機制，緊盯農(nóng)民工學(xué)員資格審查、日?？记诳己恕㈣b定考試、檔案資料、補貼兌付五個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，實行針對農(nóng)民工技能培訓(xùn)的重點巡視和檢查，并及時將檢查中發(fā)現(xiàn)的問題以書面形式反饋給定點機構(gòu)或相關(guān)部門，作為培訓(xùn)機構(gòu)績效考核和資金兌付的重要依據(jù)。

　　整合五個部門培訓(xùn)資源。該局充分利用農(nóng)業(yè)、商務(wù)、婦聯(lián)、科技等相關(guān)部門的組織培訓(xùn)優(yōu)勢，全力整合各部門培訓(xùn)資源，逐步形成了以白城市農(nóng)工辦統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，有關(guān)部門各負(fù)其責(zé)，密切配合，共同推進農(nóng)民工技能培訓(xùn)的工作新機制。