“下半年，我將繼續(xù)帶領(lǐng)我村廣大群眾，依托鎮(zhèn)區(qū)企業(yè)，讓全村30名留守人員實現(xiàn)家門口就業(yè)?！?月26日，在樂陵市楊安鎮(zhèn)首屆支部書記鄉(xiāng)村振興“大比武”現(xiàn)場，該鎮(zhèn)王洪路村黨支部書記王紹華，向眼前的5名“考官”述職，全程脫稿流利大方?！爱斨?4年了，這么大陣勢還是頭一回，心里雖然緊張，但好在村里各項工作早已爛熟于心！”王紹華說。

當天，像王紹華一樣，楊安鎮(zhèn)全鎮(zhèn)82個村（社區(qū)）的黨支部書記紛紛亮出“家底兒”，就黨建基本知識及當前“重點任務攻堅年”各項任務落實情況，談成績、揭短板、提措施、謀發(fā)展，展開了一場關(guān)于鄉(xiāng)村振興的“大比武”。憑借出色的發(fā)揮，在當天的“大比武”中，王紹華勇奪第一。

鎮(zhèn)黨委擺擂、村支部書記現(xiàn)場比武，樂陵市楊安鎮(zhèn)創(chuàng)新鄉(xiāng)村振興工作考評模式，在全鎮(zhèn)村（社區(qū)）黨支部書記中開展工作業(yè)績和效能大比武，全面激發(fā)支部書記隊伍干事創(chuàng)業(yè)動能。

“大比武”比什么、怎么比，是確保實效的重要因素。為此，楊安鎮(zhèn)精心組織的這場“大比武”，緊緊圍繞基層組織建設、黨風廉政、鄉(xiāng)風文明、掃黑除惡、三資清理、統(tǒng)一戰(zhàn)線等20多項樂陵市重點工作展開。采取“支部書記現(xiàn)場脫稿”的方式，對全鎮(zhèn)村（社區(qū)）黨支部書記集中考核。

在“大比武”現(xiàn)場，楊安鎮(zhèn)組織班子成員、管區(qū)干部分成2支“考官小組”，所有參加“大比武”的支部書記現(xiàn)場抽簽，隨機參加到不同組別“大比武”現(xiàn)場。

“‘大比武’共設置工作實效匯報、今后履職思路和評委現(xiàn)場點題三個環(huán)節(jié)，從基本素質(zhì)、工作思路、言談舉止等5方面進行綜合打分，評委現(xiàn)場點評、當場亮分，重點考察‘參賽者’的精神狀態(tài)、工作表現(xiàn)及素質(zhì)能力！”在現(xiàn)場，作為“主考官”之一的楊安鎮(zhèn)黨委副書記王力說。

干得怎么樣?“擂臺”比比看。不念稿子、不講套話，針對本村存在實際問題，支部書記當場講思路、談發(fā)展。參加“大比武”的5名村支書當場簽下軍令狀，保證月底前保質(zhì)保量完成本村人居環(huán)境整治工作。

“以績定酬、酬績掛鉤。此次各支部書記‘大比武’成績將納入村干部薪酬激勵體系！”考核現(xiàn)場，楊安鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長徐磊說。當天的“大比武”考核結(jié)束后，楊安鎮(zhèn)還召開專題會議，對成績突出的支部書記，加壓鼓勁、督促干出更大業(yè)績；對工作落后的,引導堅定信心、迎頭趕上。一場“大比武”，讓全鎮(zhèn)上下比擔當提振“精氣神”。

“半年奪冠不算啥,年底咱再見真章。咱村繼續(xù)加把勁,力爭年底實現(xiàn)村集體收入突破20萬元，村民人均增收超2000元，在全鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興中干成樣板！”大比武結(jié)束當天，楊安鎮(zhèn)王屯村黨支部書記劉子遠，回到村委會后迅速召集村班子成員開會研究，號召全村上下再接再厲，加壓奮進！

“一場‘大比武’比出了壓力、比出了動力、比出了干勁、比出了精氣神?！睏畎叉?zhèn)黨委書記蔡文峰直言，“大比武”比出了成效，既是一次比拼亮點的“擂臺賽”，更一次找短板、抓落實的“推進會”。

據(jù)了解,今年,楊安鎮(zhèn)將基本消除年收入3萬元以下的集體經(jīng)濟空殼村,規(guī)劃建立4處社區(qū)，全力推動做好多村一社區(qū)建設、社區(qū)“兩委”換屆工作……在廣大村黨組織的帶領(lǐng)下,一幅黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興的美麗畫卷正在楊安鎮(zhèn)上下徐徐展開。