為發(fā)揮職業(yè)技能提升行動在援企穩(wěn)崗工作中的關(guān)鍵作用，切實增強培訓(xùn)針對性實效性，深入推進“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)技能培訓(xùn)計劃”，加強新職業(yè)人才培養(yǎng)，近日，北京市人力資源和社會保障局聯(lián)合北京市財政局發(fā)布《關(guān)于深入推進職業(yè)技能提升行動“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)技能培訓(xùn)”工作的通知》，即以訓(xùn)興業(yè)培訓(xùn)補貼政策?！锻ㄖ繁硎?，職工參加職業(yè)技能培訓(xùn)合格的，每人可獲最高2000元補貼。

　　那么，經(jīng)開區(qū)企業(yè)職工如何享受《通知》中的紅利?記者采訪了北京經(jīng)開區(qū)社會事業(yè)局進行政策解讀。

　　記者(以下簡稱：記)：哪些單位可以享受以訓(xùn)興業(yè)培訓(xùn)補貼政策?

　　經(jīng)開區(qū)社會事業(yè)局(以下簡稱：答)：根據(jù)《通知》，2021年，北京經(jīng)開區(qū)內(nèi)在北京市參加社會保險的企業(yè)、個體工商戶和民辦非企業(yè)單位組織職工參加技能提升培訓(xùn)的，可申請以訓(xùn)興業(yè)培訓(xùn)補貼。

　　記：職工范圍包括哪些?

　　答：與單位建立勞動關(guān)系并在北京市繳納社會保險的職工和勞務(wù)派遣人員。勞務(wù)派遣人員培訓(xùn)，按照“誰培訓(xùn)、誰申請”的原則，由實際用工單位或勞務(wù)派遣企業(yè)享受補貼。申請補貼時，參培職工須仍在本單位就業(yè)。

　　記：具體有哪些培訓(xùn)方式?

　　答：培訓(xùn)可采取線上、線下或兩者結(jié)合的方式開展，學(xué)習(xí)時長合并計入培訓(xùn)課時。線上培訓(xùn)須使用北京市職業(yè)技能提升行動管理平臺注冊登錄，可自主選擇點播培訓(xùn)、自有課錄播培訓(xùn)或線下培訓(xùn)。

　　記：可以開展的培訓(xùn)內(nèi)容有哪些?

　　答：單位根據(jù)崗位技能需求和生產(chǎn)經(jīng)營特點自主確定培訓(xùn)內(nèi)容，可在管理平臺選擇不收取費用或付費點播課程，或按照《線上培訓(xùn)課程設(shè)計與開發(fā)規(guī)范(試行)》要求，圍繞崗位技能提升、技能競賽培訓(xùn)、健康防疫、通用職業(yè)素質(zhì)、職業(yè)指導(dǎo)、工傷預(yù)防、安全生產(chǎn)等方面，編制線上或線下自有課程和考題。

　　記：通過哪些途徑可以參加培訓(xùn)?

　　答：目前支持北京市職業(yè)技能提升行動管理平臺網(wǎng)頁端、微信小程序端(“京訓(xùn)釘”)兩個平臺，學(xué)員可根據(jù)實際情況進行選擇。

　　記：每天學(xué)習(xí)課程有時間限制嗎?

　　答：參訓(xùn)學(xué)員觀看課程每天不能超過8小時，超過后學(xué)習(xí)的課時將不繼續(xù)統(tǒng)計。

　　記：以訓(xùn)興業(yè)補貼標(biāo)準(zhǔn)是多少?

　　答：每名參培職工培訓(xùn)時長累計不低于40課時，其中每課時為45分鐘，考核合格的，學(xué)習(xí)時長計入有效課時，單位可申請以訓(xùn)興業(yè)培訓(xùn)補貼。參加點播培訓(xùn)，學(xué)習(xí)不收取費用課程和付費課程分別按照每人每課時10元和25元的標(biāo)準(zhǔn)給予單位補貼;參加自有課錄播或線下培訓(xùn)，按照每人每課時25元的標(biāo)準(zhǔn)給予單位補貼。學(xué)習(xí)40至60課時(不含60)按照40課時計算，60至80課時(不含80)按照60課時計算，80課時(含)以上按照80課時計算。

　　記：以訓(xùn)興業(yè)補貼如何申請?

　　答：單位完成培訓(xùn)后，管理平臺對參培職工開展?jié)M意度調(diào)查，差評率低于30%的單位可進行補貼申請。單位在管理平臺履行告知承諾手續(xù)后申請培訓(xùn)補貼。經(jīng)審核和公示無異議后，將會按程序?qū)①Y金撥付至各單位。

　　記：以訓(xùn)興業(yè)政策申請時間是什么時候?

　　答：補貼申請從2021年6月28日開始，截至2021年12月31日。