近年來，江西省吉安市安福縣總工會一直把工業(yè)園區(qū)職工、農(nóng)民工培訓(xùn)作為穩(wěn)就業(yè)促創(chuàng)業(yè)的重要舉措之一，通過加強(qiáng)就業(yè)困難人員培訓(xùn)，建立多渠道、多形式的培訓(xùn)模式，深入推進(jìn)“大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新”工作。

　　開展校企合作培訓(xùn)。與縣職業(yè)培訓(xùn)中心合作，和園區(qū)企業(yè)成功對接校企合作，把車間一線變成實(shí)訓(xùn)室，推行現(xiàn)代學(xué)徒制模式，學(xué)生運(yùn)用在學(xué)校掌握的理論知識，到企業(yè)進(jìn)行實(shí)際操作，最大程度掌握一線技能，彌補(bǔ)學(xué)校在實(shí)訓(xùn)設(shè)備和技能型師資方面的不足，讓學(xué)生學(xué)在校園、做在企業(yè)，實(shí)現(xiàn)工學(xué)交替，校企的無縫對接，使就業(yè)人員和用工單位達(dá)到了“雙贏”的效果。

　　開展企業(yè)定向培訓(xùn)。為更好的服務(wù)企業(yè)，進(jìn)一步提高勞動者就業(yè)技能，對企業(yè)新招員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)，同時針對企業(yè)用工需求開展定向培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)“招工一人，培訓(xùn)一人、就業(yè)一人”，努力提高勞動者的就業(yè)能力，滿足企業(yè)用工需求。2016年一季度該縣園區(qū)有4家企業(yè)開展技能培訓(xùn)，共培訓(xùn)8期，培訓(xùn)人員464人。

　　開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。對有創(chuàng)業(yè)愿望、創(chuàng)業(yè)需求的各類群體開展培訓(xùn)，特別是鼓勵小企業(yè)初創(chuàng)者參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，使他們在創(chuàng)業(yè)過程中不走彎路，少走彎路，積極采取互動式教學(xué)培訓(xùn)方式，大力開展能力培訓(xùn)、政策咨詢、項目推介、風(fēng)險評估、方案設(shè)計、跟蹤扶持等“一站式”“一條龍”服務(wù)。特別是電商創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，為“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”提供了一個全新的平臺，目前該縣已在園區(qū)建立了一個創(chuàng)業(yè)孵化基地，為進(jìn)入基地的小企業(yè)提供有效的培訓(xùn)指導(dǎo)服務(wù)和政策扶持，以實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。

　　開展健康、心理培訓(xùn)?？h總工會為了使園區(qū)職工有一個良好的學(xué)習(xí)、工作、生活環(huán)境，專門組建了“三師”即律師、健康工程師、集體協(xié)商指導(dǎo)師和勞動爭議調(diào)解室，根據(jù)企業(yè)或職工需求，提供集體或個人免費(fèi)法律、心理咨詢等服務(wù)，教授社會主義核心價值觀工間操，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益。1—6月，共舉辦心理咨詢、集體協(xié)商、法律培訓(xùn)班6期，培訓(xùn)人員321人次。