近日，在武都區(qū)的一家大型建筑企業(yè)的工地上，來自武都區(qū)隆興鎮(zhèn)集昌壩村村民王永肖正嫻熟的操作電焊機和工友焊接井樁，但就在半年前王永肖還屬于缺乏技能的低收入群體。

　　“原來打零工，收入也不怎么好，最多一月掙一千塊錢，現(xiàn)在政府培訓了這項就業(yè)技能，我學了電焊工這個技術(shù)，收入也越來越好，而且政府還給我找了一份工作，現(xiàn)在我一月能收入7到8千塊錢，日子也越過越好?！蓖跤佬ぜ拥恼f道。

　　近年來，我區(qū)按照培訓對象精準、目標精準、需求精準的要求，協(xié)同有資質(zhì)的就業(yè)培訓機構(gòu)，根據(jù)用工企業(yè)對勞動力的需求和人力資源市場供求狀況，將“端菜式”培訓轉(zhuǎn)變?yōu)椤包c菜式”培訓，最大限度滿足勞動者意愿。

　　“我們目前主要針對就業(yè)比較困難，沒有一技之長的農(nóng)村富余勞動力，根據(jù)群眾就業(yè)創(chuàng)業(yè)需要開展技能培訓，對培訓合格的，上報勞務部門推薦就業(yè)，我們還定期通過對參訓人的回訪，了解他們的工作情況，對技能掌握不熟練的針對弱項進行再提升，確保他們每個人都能夠勝任工作崗位，增加收入。截至目前，我們已累計開展各類培訓1000余次，參訓人數(shù)近5萬人，通過推薦就業(yè)2萬2千余人次。” 隴南市隴安職業(yè)技能培訓學校副校長胡團輝介紹到。

　　有崗位就是有就業(yè)，穩(wěn)就業(yè)就是穩(wěn)收入，我區(qū)始終把穩(wěn)就業(yè)作為重要抓手，通過“點對點”“門對門”輸送和創(chuàng)造條件推進就近就地就業(yè)等方式不斷完善勞務政策體系，努力提高勞務輸出的組織率、培訓率和穩(wěn)定率，切實推進城鄉(xiāng)勞動力實現(xiàn)務工就業(yè)，促進群眾持續(xù)穩(wěn)定增收。2021年截至5月底，武都區(qū)通過勞務輸轉(zhuǎn)14萬人，其中就近就業(yè)3.089萬人，勞務收入12.3億元。